Mitől lesz gyorsreagálású egy cég?
avagy miben nyilvánul meg egy cég manőverezhetősége?
Egy cég sebességét forgalomban és növekedésben mérjük. Persze, te is tudod, hogy számos más tényező is közre játszik ezek megvalósításához.
Egy gyorsreagálású cég gyorsan reagál a piac változásaira, összeomlásaira, és a saját visszeeséseire is.
Mi a jávorszarvas egy cég esetében? Covid, infláció, csak hogy pár aktuális fájdalmat említsek, de persze vannak kisebb szarvasok is.
Gyorsreagálású cég tréning
A Gyorsreagálású cég tréning segít a cég vezetőinek, hogy
- tudják milyen alapvető tényezők határozzák meg egy cég sebességét,
- felállítsanak egy olyan mérőrendszert, amellyel a sebességet és a hozzátartozó tényezőket mérni tudják,
- megtanulják praktikusan leolvasni azt a műszert, hogy ne csak egy dísz legyen a cégben,
- begyakorolják azokat a lépéseket, melyekkel a sebességváltozásokat és váratlan szituációkat kezelni tudnak a cégben (pl., fék, kikerülő manőver, sebességváltás, stb...)
- oktató: Gyuráki Attila
- oktató: Kiss Tamás
- oktató: Kovács Sándor
- oktató: Kovács Sándor Zoltán
- oktató: Mondovics Tamás
- oktató: Mondovics Tamás
A vízválasztó tréning
A siker vagy kudarc vízválasztói
online előadás sorozat Pier Padernivel
Érdekes idők járnak mostanság. Így szükségesnek láttuk, hogy kidolgozzunk és megszervezzünk egy olyan előadássorozatot, amely segítségével rugalmasabban tudsz reagálni a kihívásokra.
Az előadás során többek között megtudod, hogy
- Mi az a 11 FONTOS TÉNYEZŐ, ami garantálja a túlélésedet?
- Min múlik a bevételed?
- Mennyire „ÉPELMÉJŰ" a csapatod, amit vezetsz és miket tehetsz, hogy még ÉPELMÉJŰBB legyen?
- Hogyan tudod gyorsabban termelésbe helyezni az újonnan felvett kollégát és elérni azt, hogy tényleg termeljen?
- Mi kell ahhoz, hogy vállalkozóként gazdag legyél, ne pedig „csak sok pénzed" legyen?
- Mik a cégen belüli képzés főbb alapjai?
- Mik azok a BELSŐ TÉNYEZŐK, amik miatt meginoghat egy cég?
- A tökéletes válasz arra, hogy a cégben „Ki okozza a gondot"?
- Tényleg 12 évbe kerül egy sárdagasztó kiképzése?
- Jó kontra rossz vezető - mik a főbb különbségek?
- Kell-e a „jó bornak cégér? - mennyi igazság van ebben a mondásban?
- Hogyan szabd meg a piacnak megfelelő árat?
- Melyik az a 3 kulcsterület, amelyet figyelembe kell venned, amikor eladsz és profitot szeretnél realizálni?
- és még sok számodra és a kollégáid számára hasznos információt kapsz a képzésen.
- Tanfolyamfelügyelő: Gyuráki Attila
- Tanfolyamfelügyelő: Kiss Tamás
- Tanfolyamfelügyelő: Kovács Sándor Zoltán
- Tanfolyamfelügyelő: Mondovics Tamás
- Felügyelő: Kiss Tamás
- Felügyelő: Kovács Illés
Személyzetfelvétel: Hogyan vonzzunk jó embereket és tartsuk meg a legjobbakat.
- Tanár: Kiss Tamás
Bármely szervezet vagy cég hosszútávú fennállásának alapja, hogy felépítse azt az osztályt, amely aztán felépíti a céget magát. Ez az osztály az egyes osztály. Hiányában egy cég egy bizonyos szinten tud teljesíteni, de sosem tud abból igazán tartósan kitörni.
- Tanfolyamfelügyelő: Gyuráki Attila
- Tanfolyamfelügyelő: Kiss Tamás
- Tanfolyamfelügyelő: Kovács Sándor
- Tanfolyamfelügyelő: Kovács Sándor Zoltán
- Tanfolyamfelügyelő: Mondovics Tamás
A cég alapító és a cég kommunikációs irodája, melynek végterméke maga a cég. Melyik ez az osztály, és hogyan kell működtetni.